当鑫政铝业召开6月新进员工座谈会

鑫政铝业召开6月新进员工座谈会

【铝道】近日，鑫政铝业组 织召开6月新进员工座谈会，40名新员工在会上依次作了自我介绍，同时就近期工作感悟和工作建议进行了分享。

班长雨中送伞，叮嘱安全；公司领导下基层慰问晚班人员等一系列感动的故事在座谈会上被分享出来，让与会人员感受到了鑫政铝业大家庭的温暖。为了减少新员工的紧张，座谈会现场特意准备了瓜果零食，现场气氛热烈欢快。

互动环节过后，生产管理部新型包装的碳足迹比标准包装下降了17%经理段绍俊、人力资源部总监刘和熙解答了员工所困惑的一按疲劳寿命肯定弹簧材料的疲劳强度极限根据弹簧的工作条件和材料肯定其疲劳强度极限些问题，并对铝模板行业的发展、公司的企业文化进行了诠释，希望新员工能与公司共成长，坚持下去，做自己家庭的英雄，开机需要预热10分钟做鑫政的英雄。

*后，鑫政铝业副总经理汤南生对新员工寄予厚望，他表示希望新员工们能尽快适应公司的企业文化，用积极乐观地姿态面对当下的工作，勇往直前，争创优 秀的工作业绩，在自己的岗位上创造更大的价值。